How to read this pay evidence

This page shows public employer pay evidence for one role, so you can compare it with other roles and companies. This is not a consulting service.

Salaries · Methodology

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Engineering-Gehälter in Deutschland

Aus 57 arbeitgeberseitig ausgewiesenen Spannen in Live-Anzeigen (Stand 2026-10-12). Jede Zahl ist bis zur öffentlichen Quellzeile rückverfolgbar.

Evidenzzeilen prüfen
Live-Evidenzpanel · Stand 2026-10-12 FX 2026-10-09 · Jahres-USD, Referenzkurse
$76,761
Median
n=57 ausgewiesene Spannen
$65,555
P25
$135,000
P75
6.8%
Gehaltsangabequote
841 offene Stellen
Die Ein-Satz-Antwort

Arbeitgeber, die Engineering-Rollen in Deutschland besetzen, weisen einen Median von $76,761 Jahres-USD aus (P25 $65,555, P75 $135,000), gemessen aus 57 arbeitgeberseitig veröffentlichten Spannen, Stand 2026-10-12.

Jenseits des Grundgehalts: 9.4% der ausgewerteten Anzeigen erwähnen Equity, 10.0% Bonus/Provision (n=841 ausgewertete Auszüge).

Häufige Skills in diesem Markt

Tokens, die wörtlich im Anzeigentext stehen, mit n und Anteil der offenen Stellen. Nicht inferiert.

Skill n Anteil offener Stellen
Python 159 18.9%
AWS 143 17.0%
CI/CD 122 14.5%
Agile 104 12.4%
SQL 97 11.5%
Java 88 10.5%
Git 79 9.4%
Kubernetes 77 9.2%
Azure 69 8.2%
iOS 65 7.7%
Docker 60 7.1%
Linux 60 7.1%

Wo läge ein Angebot?

Geben Sie einen Jahresbetrag ein, um sein Perzentil innerhalb der 57 arbeitgeberseitig ausgewiesenen Spannen dieser Seite zu sehen. Die Berechnung läuft im Browser — es werden keine Daten gesendet.

Betrag eingeben, um ihn in der veröffentlichten Verteilung zu verorten.

P10
$56,030
P20
$62,754
P30
$67,236
P40
$69,477
P50
$76,761
P60
$92,450
P70
$123,266
P80
$137,834
P90
$152,009

Dezile der ausgewiesenen Spannen (Mittelwerte, Jahres-USD) für diesen Markt. Perzentile werden zwischen Dezilen interpoliert; Stichprobenstatistik, keine Angebotsempfehlung.

Median im Zeitverlauf

Was sich hier in 30 Tagen bewegt hat

0
Spannen nach oben (30 T)
0
Spannen nach unten (30 T)
1
neu ausgewiesen (30 T)
171
geschlossen

Änderungsereignisse, abgeleitet aus aufeinanderfolgenden datierten Beobachtungen dieses Marktes. Vollständiger Stream: API →

Wer hier gesucht wird

Senior44.8% (222)Manager21.2% (105)Intern13.5% (67)Staff7.5% (37)Director4.4% (22)Junior4.0% (20)Principal2.4% (12)
Anteil der einstufbaren Rollen in diesem Markt nach Level. 59.0% der 841 offenen Stellen tragen ein Level im Titel; der Rest wird ausgeschlossen, nicht geraten.
Zusammensetzung

14.6% der offenen Stellen hier sind remote-fähig, und Senior-Rollen bilden mit 44.8% der Anzeigen den größten Anteil.

Ausgewiesene Gehälter nach Level

Senioritätn P25MedianP75
Staff 4 $135,234 $168,650 $168,650
Senior 6 $89,648 $126,068 $152,009
Intern 6 $4,662 $4,662 $34,963

Levels erst ab n≥3 · USD-Vergleiche nutzen datierte Referenzkurse; originale lokale Spannen bleiben erhalten.

Die Unternehmen hinter den Zahlen (Deutschland)

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Ein selbstaktualisierendes Exponat: das iframe zeigt stets die aktuellen n-geprüften Zahlen, mit Quellenangabe.

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